陆远不以为意，耸耸肩，倒是展鹏飞看向陆远的眼中，多了一抹挑战之意。
“行，那就小展先讲。”张大年安排道。
展鹏飞用手指了指桌上的材料，说道：“我相信大家对桌上的材料都不陌生，之事最新一批下岗职工的名单。通过名单我们不难发现，这批下岗职工不是我们三棉厂的技术工种，也不是在专业车间出身。他们的年龄普遍都在三十五岁以上，文化程度也普遍不高，大部分人是小学和初中的学历，少部分是高中学历，甚至有部分人是连小学都没读完。他们没有技术，文化程度又普遍低下，决定了他们再就业的难度。综上所述，如果他们要再就业，就必须要从上岗门槛低，上手简单快的行业着手，除了家政服务，我很难想象还有什么工作适合她们上岗再就业。”
说到这儿，他嘴角微微一扬，笑道：“去工地搬砖倒是简单，也容易上手，但总不能让一群下岗女工跑去工地干活吧？就算她们乐意，工地也不乐意啊。呵呵。”
“觉得自己很幽默吗？一点都不好笑。”徐璀璀不知道为什么特别反感展鹏飞说话的口气，自顾自地怼了一句。
不过展鹏飞也不太想和徐璀璀争口舌之利，继续说道：“我做了了解，一般外面的家政公司，通常也只是在上岗前，会对相关人员进行7到10天的业务培训。”
“哦？小展还做了市场调查吗？”张大年颇为意外，忍不住点头赞道：“很好，有理论依据，也有市场调研，这个很科学。”
陆远听展鹏飞这么一说，也暗暗称赞，还真是做足了功课来的。
如果不是展鹏飞说起，他还不知道外面家政公司的岗前培训是7-10天。
张大年端起跟前的杯子，浅浅抿了一口茶水，点头道：“看来家政服务的思路是可行的，那接下来就是下岗职工的家政服务培训工作问题了。小展，说说你的想法？”
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